Vzhled a mzdové kroky pro začátečníky

Jaký je postup krok za krokem mezd? Pro začátečníky, tato informace je velmi důležitá. Obvykle Účetní závěrka a vypočítává se ve zvláštním účetním programu 1C. V něm je záznam všech transakcí podniku. V tomto článku budeme diskutovat o tom, jak vůli a mezd. Krok za krokem pro začátečníky bude registrován algoritmus akcí všech potřebných účetních operací.

Vzhled a mezd

Vzhledem k dosaženým plat, výhody, nemocenská dovolená, odměny, prémie a penále je vyrobena každý měsíc mzdy zaměstnancům společnosti, firmy či instituce. V době vydání plateb účetních je důležité nejen pro nabíjení správně, dát, ale také pro potvrzení údajů zdokumentovaný provoz. Celá procedura je poměrně složité pro začátečníky účetní, ale zkušení pracovníci too all time aktualizovat znalosti, číst zprávy v této oblasti a seznámit se s novými předpisy.

Dokumentace výpočty - je to součást účtu výpočtů na mzdy jako poplatků na účtu pracovní doby. Za hodinové mzdové výkazy použitých T-třináct. Tento interní dokument, který se vydává všem zaměstnancům při žádosti o zaměstnání.

Dokumenty, které jsou nezbytné pro výpočet a zpracování mezd

Předtím, než jste pochopili mzdové kroky (pro začátečníky níže), je nutné, abyste se seznámili s typy dokumentů, které jsou vydané platby. Pro registraci a mezd pomocí speciálních prohlášení. Podle zákona (čl. 9) 402-FZ ze šestého prosince 2011 „v oblasti účetnictví“, všechny dokumenty a účetní výkazy jsou určeny pro standardní požadavky. Ale stát nezakazuje, aby společnost vytvořila taková prohlášení sami. Je pouze nutné přijmout nové formy v řádu účetních metod.

Osada dokument T-padesát-jedna - to je jeden z hlavních účetních dokladů, které mají být použity pro výpočet platby zaměstnancům. Vyplnění formuláře takto: naproti příjmení, jméno a příjmením zaměstnance je jeho číslo zaměstnance, název pozice, rychlost dle dohody, počet hodin za měsíc a výše plateb. Toto prohlášení musí být podepsán účetním, kdo to byl.

Payroll T-53 - prohlášení potvrzující vyplacení mezd pracovníkům. Je vhodné k použití, jak používat tento dokument, můžete okamžitě spočítat výplatu velkého počtu pracovníků.

T-49 - A mzdové evidence zpracování primárních účetních potřebných pro účtování poplatků za práci. Používá se v malých firmách, které zaměstnává malý počet pracovníků. Použijete-li tento seznam, dokumenty T-51 a T-53, nejsou sestaveny.

Když potřebujete nabít plat

Bez ohledu na počet pracovních dnů zaměstnanců, mzdy by měly být účtovány za čas pracoval od prvního do třicátého nebo dvacátáosmé k třicátým prvním číslem. Tyto výpočtové podmínky jsou specifikovány v zákoně Ruské federace článku sto třicet třetí zákoníku práce.

Prémie jsou vypláceny v době výplaty mzdy nebo způsobem stanoveným v dokumentaci podniku. Výhody firma zaplatí alespoň právo obdržet.

Přehnané výstupy pokladní. Platba se vydává v kanceláři firmy nebo převedeny na osobní účet zaměstnance. Zápis se provádí podle mzdové T-53. Údaj pro výdej T-53 se vede do pokladny po dobu pěti dnů, po které byl uzavřen. Po obdržení peněz zaměstnanci opustit svůj podpis na formuláři.

Platba účetní kroky pro začátečníky: pracovních

V účetnictví, existují určitá pravidla, která upravují obsah dat v programu. Porušovat tato pravidla nemohou, protože může narušit data o veškerém účetnictví. Poslední, se týkají chyby opravit, že bude velmi obtížné. Možná to bude příčinou důtka nebo propuštění účetní.

Chcete-li nahrávat výši účtu v účetnictví, je třeba vytvořit na účtech s určitými pravidly. Zapojení je nutné specifikovat: úvěrového účtu faktury, debetní účet a částku. Vysílání - záznam v počítači nebo v časopise papíru, který přináší informace o změnách na vrub jednoho účtu a připsána na straně druhé, a výstupem je součet.

Zapojení musí být vytvořena určitá pravidla. Co je zakázáno vepsat:

• Nelze zaznamenat částku na účet, neříkám jiný účet;
• Použití postroj, nemůžete nahrávat dva různé částky.

Tato pravidla se zabránilo dostat se do účetních nesprávných informací, který umožňuje konečný výsledek je bezpečně snížit váhu.

Co jiného by mělo být uvedeno, když mluví o mezd ve stupních (pro začátečníky)? Účtování v 1C lze vytvořit dvěma způsoby:

• vstoupit v podobě dokumentu, v němž je uveden účet debetní, kreditní a množství;
• pomocí dokumentu, který bude držet vedení na speciálně písemného algoritmu programu.

Za normálních okolností, platy jsou hrazeny z pokladny, takže na základě hotovosti šek z účtu byla stažena určitou částku. Chcete-li to provést, použijte D50 zapojení a K51. Tato částka může být u pokladny za pouhé tři dny. Není-li platba provedena v určitém časovém období, pak se peníze se vrátí do banky na základě reklamy na příspěvek vyplacený v hotovosti. Zapojení C50 a D70 zobrazí platbu.

Účet sedmdesát účetnictví

Firmy a podniky, aby zobrazení a pro výplatu náhrad používaných sedmdesáti - je platby pracovníkům na mzdy. Na základě sedmdesát potravinářský kabeláže pro všechny typy plateb:

• mzdy;
• bonusy, ocenění;
• příspěvky a dodatečné platby;
• nemocenská, dávky, dovolená.

Také pomocí účtu je nabíjení a vyplácení důchodů pracujících důchodců a platba odpočtu výživném některých pracovníků. Typicky, jeden takový účet se používá k účtu pro jednoho pracovníka společnosti.

Platba účetnictví krok za krokem pro začátečníky v 1C

Jak používat stejný účet a nabít platební sedmdesát zaměstnanců v programovém 1C? Platba účetnictví krok za krokem pro začátečníky jsou popsány níže:

1. Program by měl jít do záložky „plat“ - „organizací platbě účetních pracovníků“
2. V otevřeném formuláři je nutné specifikovat jednotky.
3. Datum uvedené na formuláři se automaticky nastaví (poslední den v měsíci).
4. Musíte kliknout na tlačítko panelu nástrojů „zaplnit.“ Poté bude program automaticky dotáhnout celý seznam prací z adresáře „pracovníků podniku.“
5. Ve sloupci „Výsledek“ se automaticky nastaví na platu zaměstnance. Je možné ručně měnit.
6. V „Osobní příjmy kódu daních z příjmů“ se automaticky vypočítá na dani z příjmu.
7. Po zadání všech potřebných údajů Chcete-li dokument uložit klepnutím na tlačítko „OK“.

1C-oheň

Program 1C-FIRE je určena pro zpracování mezd, daní, pojistného na zachování osobních záznamů a podávání zpráv. Používá se ve velkých podnicích a malých firem, v každém oboru činnosti. To zahrnuje veškeré daňové režimy: UAT, USN, UTII. Jeho výhody jsou následující:

• Program nevyžaduje žádné úpravy pro každou společnost;
• Jednoduché rozhraní;
• mohou být prováděny ze mzdy pro zaměstnance různých společností;
• Program zahrnuje „1C-Accounting“ (posílání firmy ke zprávě FIU FSS, IRS);
• Můžete použít "Connect-1C" a "1C-Link".

komín

Jaké příležitosti program pro účetní časové mezd? Tento program provádí několik nezbytných výpočtů, které jsou nezbytné pro výpočet plateb. Seznam funkcí:

• Výpočet a připsání platby za jednotky, zdroje příjmů, tedy akruální období;
• placení a zúčtování mzdy a sazby na zaplacení úkolové a předávání příspěvků a odměn;
• připadající na průměrný poměr mezd (cestování a dovolené);
• očekává, že sociální dávky;
• On platí za odpracovaných let a zaplacení KTU.

Sekvence zápisné

Jak je možné, aby mzdy s programem? Platba účetnictví krok za krokem pro začátečníky v krbu:

1. Musíte jít do záložky „Výpočet mzdy“ a klikněte na navigačním panelu, „Typy starosti.“ Druhy starosti - to zisk jako plat, prémie, příspěvky, atd ...
2. Pro zavedení nového výpočtu stiskněte tlačítko „Vytvořit“. Vodicí element forma tři karty.
3. Akruální je nutné provést pole název poplatků.
4. Vyberte typ příjmu.
5. V seznamu „Typ příjmu pro pojistné,“ je nutné určit metodu výpočtu, která je zdaněna.
6. Tyto náklady článek.
7. Je-li platba vypočtená jako procentní podíl množství dalších poplatků, pak je třeba zaškrtnout políčko v prázdném poli, „je základ.“ Po výběru se aktivuje záložku „databáze“, která uvádí, akruální bázi.
8. Máte-li dát do prázdné krabice, zvolte „Do not index“, nabíjení nebude indexovat.
9. Chcete-li uložit záznam v adresáři stisknutím tlačítka „Record“.
10. V záložce „zařazeni do databáze“, je nutné generovat poplatky, odvody a zadržování.
11. je třeba kliknout na „Uložit a zavřít“ pro uložení dat.

kus mzdy

Zakázkovou platba - je výpočet, který je založen na kvalitě a kvantitě vykonané práce. Může být rozdělena na individuální odměny a brigády. Individuální Naběhlé věnována jedné osobě pro výkon určitého typu práce. Brigádní akruální závisí na množství práce a individuálních odměn celého týmu.

Zakázkovou odměny mohou být rozděleny do určitých typů. K dispozici jsou 4 druhy kus-rate:

1. Jednoduché zakázkovou - platba, která je založena na celní sazebník sazeb a jediné tarifní-kvalifikace referenční práce a povolání.
2. Zakázkovou-bonus - to platí nejen pro výrobu produktů, ale také pojistné.
3. Kus-progresivní - je zakázkovou platby, ve které jsou produkty, který byl produkován v normálním rozmezí, se platí na kusové rychlostech.
4. One-off - kus-platba.

Jak vyrobit mzdové kroky pro začátečníky o zaplacení kus sazby? Chcete-li to provést, je nutné provést určité akce:

1. Přizpůsobte typ výpočtu.
2. Vstoupit technické operace.
3. Vstoupit zakázkovou oblečení.
4. Narůstat a výpočet mzdy zaměstnancům.

Mzdové 1C 8,2

V 1C verze 8.2 existují dva způsoby výpočtu a mzdové kroků pro začátečníky. Vypočítat ručně, můžete použít dokumenty v určitém pořadí. Můžete také použít „asistenti platy účetnictví.“ Platba účetní kroky pro začátečníky bez použití „Account Assistant platy“ znamená následující:

1. Zadat všechny objednávky rámu.
2. Zadání konstantní bonusy a příspěvky.
3. Výpočet poplatků za jeden měsíc.
4. Zápis z pojistného z mezd.
5. Tvorba zpracování mezd.

Platy v rozpočtových organizacích

V jakém pořadí se bude výplata akruální kroky pro začátečníky v rozpočtu organizace? U dílčích údajů ze mzdy musí být nainstalován na zaměstnance na úrovni personální, o celních sazbách v průběhu času, stejně jako časová informace TimeCard v uplynulém měsíci. Je třeba vzít v úvahu předpisy, které regulují nabíjení.

S cílem zefektivnit a normalizovat platy státních zaměstnanců, byl zaveden zákon:

1. Unified Scale sazebník.
2. Hodinová mzda.
3. Mzdové kategorie.

Výpočet 2017 průměrný plat v Rusku roku

V roce 2017, stejně jako v předchozích letech, v souladu s právními předpisy, v souladu s článkem sto třicet šestiny zákoníku práce, mzdy se počítá dvakrát za měsíc. Kdyby zaměstnavatel poruší podmínky, může vzniknout administrativní odpovědnost. Proto je plat plynoucí kroky pro začátečníky, by měly být tyto typy plateb:

1 záloha na úkor budoucího platu. Je to určité procento základního platu.

2. plat za celý měsíc. V závislosti na pracovních dnech, ale lze nabíjet jak z jedné poloviny a dva půl měsíce.

Hlavní ukazatele průměrné mzdy v roce 2017.:

• částka plateb, které jste získali v jednom roce;
• při práci na kalendáři dvanácti měsíců;

Pro výpočet průměrné mzdy podle následujícího vzorce: průměrný plat = plateb za rok / dvanáct měsíců.