Efektivní pracovní doba fond

Cílení užitečné pracovní časového fondu - tato hodnota se vypočítá podle vzorce z aktivní a pasivní práce v průběhu různých operací v závodě. Jinými slovy, je plánováno na workflow termín pro zvláště přijaté kalendářní období, tedy měsíc, čtvrtletí nebo rok. Očekávat, že ho instalovat nejen potřebný počet pracovníků, ale také identifikovat hlavní ukazatele využívání zdrojů pracovních sil na konkrétní společnosti. Pro praxi Jednotky h / h (man-hodin), a h / d (dny).

Aby bylo možné určit tuto částku jako roční pracovní časového fondu je třeba založit kalendáře zásoby. Počet volných dnů v roce, pokud se týká režimu podnikovou, snižuje velikost kalendářního času a výsledkem je vládní záležitost (normativní nebo nominální) hodnota provozní doby. Ale výsledná hodnota nemůže být plně využita k provádění všech pracovních operací. Ale taková věc jako efektivní fond pracovní doby se, pokud velikost času standardní vydání, aby vzali všechny nemoci, dovolenou a podobně. Aby bylo možné určit jmenovitou hodnotu pracovní doby pro konkrétní potřeby zaměstnanců úplného kalendářního času odnést všechny svátky a hodiny a dny. Výsledkem bude lhůta k plnění pracovních operací v zavedeného režimu.

Fond pracovní doby, zkráceně nazývané TRV naplánováno je stanovena na základě konkrétního zůstatku daném čase pro tuto práci, představované následujícím vzorcem:

TEV ps = x (Tc-Tprz -SO-Tu-Tu-Tpr-TB TB - Tr) - (T + Tc + TCM) (os / hod)

- TK - za kalendářní dny v roce;

- TV - víkend roku;

- Tprz - je to o prázdninách v roce;

- To - je obyčejný a dodatková dovolená (dny);

- TB - dny absence z pracoviště (nemoci, vyhlášek a tak dále);

- Tu - studie volno;

- T, - doba strávená na realizaci veřejných a státních daní (hodnota stanovená podle konkrétního podniku statisticky);

- TPA - tato chyba se objeví, jsou povoleny zákonem;

- PSM - je délka směny;

- TCM - zkrácení pracovní dny kojících matek;

- T - A snížení v pracovních dnech dospívající;

- T - je snížení pracovních dnů dovolené.

Počet Tu, TB, TPR, TR, TPK, TN - volné dny z dobrého důvodu - jsou přesně vymezené oblasti pracovního práva na základě průměrných údajů za uplynulý rok.

Souvislosti:

Jak je znázorněno na dlouhodobé účetní praxe, přibližně dvanáct procent exponenciálního výrobního času představovat dočasné ztráty. Proto, aby se provádět hrubý výpočet přechodu k němu, je nutné použít koeficient 0,88. Mějte na paměti, že poměr 0,88 - vzniká náhodně v oblasti strojírenské výroby. Proto je pro podnik, může být tato částka výrazně odlišné.