Práce a penzijní připojištění Zkušenosti: Jak ukazují, jak lze vypočítat

Práce (pojištění) zkušenost určuje velikost vládních plateb pro občany této země, když je potřebují: dočasné pracovní neschopnosti, neschopnosti, penzijního připojištění, péči o dítě. Podstatou veřejné politiky, že každý potřebným by měl být podporován, ale na vyšší úrovni, bude to jít k těm, kteří skutečně zaslouží to s jejich nepřetržité činnosti ve prospěch státu.

Z tohoto důvodu, čím více zkušeností, tím lépe. Zákon však stanoví hodně nuancí. Máte-li změnit zaměstnání, zda zkušenost byla přerušena? Vypočítané jako celková délka zaměstnání? Je důležité, aby byl na profilu speciality, nebo ne?

představa

Začněme s tím, že se staví do zákona pojem „doba pojištění“. Jsou to doba zaměstnání, pokud váš plat, zaměstnavatel přispívá do místního penzijního fondu. Okamžitě je třeba provést rezervaci, nebudou se vypočte váš seniority, pokud jste uspořádány neformálně nebo zařídit, ale zaměstnavatel (z jakýchkoli důvodů pouze Ví) nedává příspěvky do penzijního fondu. I kdyby je chytili, podle zákona to je pouze povinen zaplatit pokutu za takové porušení zákona, ale ne všechny částky odpočtů, které měly být ve svém osobním účtu penzijního fondu.

Přidělit také pojem „zvláštní pojistné zkušenosti“, podle kterého může zaměstnanec odejít v předstihu (v souladu se zákonem: muži - 60, ženy - 55). Například práce na dalekém severu a jiné (zvláštní pracovní podmínky) k 01/01/02. Po tomto datu, práce zvláštních podmínek není zanedbatelný. To je nový zákon o důchodech ruských občanů. Tato politika může být nazýván úsporný, a je spojen s nedostatkem finančních prostředků na poskytování důchodů budoucích důchodců.

Jak počítat?

Výpočet započitatelných je vyroben přidáním doby zaměstnání, s výjimkou doby studia (pokud dříve to bylo vzato v úvahu, že je teď). Ale v pracovní zkušenosti zahrnuje období vojenské služby, je-li dříve, než bude oficiálně občan pracoval. Také zahrnutý v jeho době péče o dítě do 1,5 let, obdrží dočasné nebo invalidního důchodu. Pokud jste přišli o práci a nejsou schopni sami najít další v dané odbornosti, můžete získat status nezaměstnaných v centru zaměstnanosti, a spolu s ním i prospěch, přesto nenajdete více či méně vhodné zaměstnání. Toto období je také část zážitku. Existuje několik případů, kdy může být vaše práce považována za společensky užitečné - péče o invalidní. Nebo období oprávněné „nezaměstnaností“ - kriminalizace nevinný (je-li prokázáno). Výpočet je v plné měsících a letech.

Jak potvrdit?

Pojištění zkušenost potvrzuje, že se záznamy zaměstnání. Ztratil kniha může nahradit pořadí na nábor, pracovní smlouvy, prohlášení o srážkách ze výplatních pásek. V podstatě jsou data porovnána s daty ztělesnil registrace občanů jako pojištěnců. Tyto záznamy jsou vedeny v místních penzijních fondů za každý pracovní občana. V soudní praxi, tam byly případy, kdy zkušenost je nutný k prokázání svědectví, protože informace se ztratí v důsledku nepředvídaných okolností. Pro výpočet zvláštní zážitek takového důkazu nebudou přijaty.

Jaký efekt?

Doby pojišťovny účetní počítá pokaždé, když pracovník přejde do nemocnice naplánovat platbu dočasné pracovní neschopnosti. Také určuje délku o velikosti dávek v nezaměstnanosti , a samozřejmě pro odchod do důchodu.

Jaký důchod na vás čeká?

A teď to hlavní otázka: kolik je třeba pracovat, aby si slušnou penzi? (! Jmenovitě pojistné praxe), nejméně 5 let zaměstnání vám poskytne stejné starobních důchodů - životních nákladů. A pokud jste pracovali mnohem více, důchod bude vypočtena tak. . Asi 3000 rublů - základní částka COA (pojištění část důchody); navíc poměr platby do penzijního fondu podle počtu měsíců, během níž stát se zavazuje narůstat penzi (aktuálně nastavena na 228 měsíců). A součet příspěvků v tomto vzorci je upraven v době, kdy důchodový (zohledňuje inflaci a další aspekty). V každém případě bude důchod závisí na průměrné mzdy. Proto, když shoda dob provozu (2), rozhodnout poskytnout do penzijního fondu, kde oficiální plat byl vyšší. By se přidá akumulační část důchodu (ty úspory, které jste provedli sami). Takže je možné získat asi 7000. (S délkou 15 let a při absenci akumulací). A úspory - 8 tisíc Tyto výpočty jsou docela drsné, ale měl by pomoci čtenáři orientovat důchodového systému v Rusku a v požadavcích na počtu odsloužených let ....